Op ontdekkingsreis naar jouw ondernemende talenten, part 1 - UAntwerpen
1_ Wat is de inhoud?
We spelen 2 verschillende spelen met studenten om hun ondernemende vaardigheden te ontdekken: ‘Escape game’ en ‘Startups’. Na ieder spel wordt besproken welke vaardigheden ze hebben gebruikt (creativiteit, samenwerken, out of the box denken, …) en worden deze vertaald naar ondernemende vaardigheden. Nadien leren ze twee student-ondernemers kennen die hun ervaringen en de vaardigheden die zij nodig hadden / moesten bijspijkeren bij het opstarten van een onderneming delen .
2_Voor wie is het bestemd?
Studenten, nog geen student-ondernemers
3_ Hoe wordt het georganiseerd ?
Kan georganiseerd als vertrekpunt binnen een vak rond ondernemen. Het kan tevens gebruikt worden als starter bij een event, innovation station, … . Het spelen van een “escape game” duurt 1 uur en is aan de hand van een boek. Enkel blanco papier en schrijfgrief moet voorzien worden. Het “startup” spel duurt max. 20 min. Dit kan best minimaal 3 keer gespeeld worden om het belang van marktaandelen en het hebben van een monopolie goed te kunnen inschatten en ervaren.
4_ Ingeval van evaluatie, hoe wordt deze toegepast?
Er is geen evaluatie
5_ Wat leert de student eruit?
De student leert eigen vaardigheden ontdekken en deze linken met ondernemen en wordt geprikkeld door de verhalen van student-ondernemers.
6_ Waarom zou dit een Best Practice zijn?
Door de positieve ervaringen en feedback van de deelnemers (studenten) en student-ondernemers die hun verhaal hebben gedaan.
7_ Hoe bevordert het ondernemerschap en ondernemingszin bij studenten?
De combinatie van de 2 games zorgt ervoor dat de deelnemer verschillende competenties aanscherpt die hij als intra- en entrepreneur nodig hebt.
8_ Mocht u nog iets willen veranderen/verbeteren hieraan, wat dan?
Uittesten met andere spelen, grotere groepen…
Meer te weten komen? Neem contact op met:
Eva Goethals – eva.goethals@uantwerpen.be
Enya Denies – enya.denies@uantwerpen.be
Artikel door Annemie Soetewey
TAKEOFFANTWERP_ is een initiatief van de Associatie Universiteit & Hogescholen Antwerpen, in samenwerking met stad Antwerpen, UAntwerpen, KdG Hogeschool, AP Hogeschool, Hogere Zeevaartschool, Voka - Kamer van Koophandel Antwerpen-Waasland,BAAS en SINC. VLAIO ondersteunt dit ecosysteem. #jongondernemen
In an interview, you may be asked, “Where do you see yourself in five years?” This is a question regarding your future ambitions or goals. Employers frequently use this question to learn more about how well this position fits into your broader career goals.
You might or might not know exactly where you want to be in five years. In either case, there are a few suggestions you may use to answer where you see yourself in five years in a way that shows your excitement for the position and impresses your interviewer.